Plano de treinamento e desenvolvimento: como fazer?
O objetivo de um plano de treinamento e desenvolvimento é atingir as metas da organização, por meio do desenvolvimento do desempenho dos funcionários. O conceito de treinamento e desenvolvimento de pessoas está relacionado ao processo de aquisição de conhecimentos específicos ao cargo ocupado, de maneira a promover o aprendizado de habilidades técnicas ou qualquer outro … Ler mais
