Como fazer o seu planejamento de carreira

  Nenhum comentário   Gestão na Prática  
Compartilhe com amigos:

Com o início do ano, é muito comum que paremos para pensar sobre o que conquistamos ao longo do ano passado e o que gostaríamos de realizar durante este novo ano, não é mesmo? As nossas famosas “resoluções de ano novo”. No âmbito profissional, não é diferente. Profissionais que desejam ascender no mercado ou se estabilizarem um determinado cargo precisam ter em mente o seu planejamento de carreira. Pensando nisso, neste post, explicaremos o conceito de planejamento de carreira, sua importância e como realiza-lo. Vamos lá?

O que é Planejamento de Carreira?

Um Planejamento de Carreira nada mais é do que organizar os seus objetivos profissionais visando à evolução para novos cargos dentro da instituição em que trabalha ou ascender profissionalmente, no mercado como um todo. Em resumo, o Planejamento de Carreira consiste em definir os objetivos almejados e estipular prazos, metas e estratégias para alcançá-los, levando em conta o seu momento profissional e o mercado de trabalho em que está inserido.

Qual a importância do Planejamento de Carreira?

A importância do Planejamento de Carreira refere-se à personalização do mesmo para os seus objetivos. Em outras palavras, ao optar por realizar um Planejamento de Carreira, você não precisará se enquadrar no que a organização que você trabalha ou no que o mercado de trabalho “escolheu” para você. Ao traçar seus objetivos e preparar-se para alcança-los, você estará superando as expectativas e conquistando novas oportunidades, quem sabe até mesmo tornando-se dono do próprio negócio, pois com um planejamento mostrar que você está atrás de um desenvolvimento profissional comprometido, tornando-se um diferencial no mercado de trabalho.

Agora que você compreendeu o conceito e a importância de realizar um Planejamento de Carreira, que tal aprender como fazê-lo? Então, vamos lá!

Como fazer um Planejamento de Carreira?

Para montar um Planejamento de Carreira é necessário, conforme afirmamos anteriormente, levar em conta os seus objetivos. Mas, que objetivos são esses? Podemos dividi-los em três:

  •  Objetivo Salarial

    Neste item você descreverá quanto pretende ganhar (por exemplo, R$20.000,00) e em quanto tempo (neste caso, 5 anos). A partir de então, você estipula metas semestrais para atingir o objetivo desejado, conforme o exemplo abaixo:

    Como fazer o seu planejamento de carreira

  • Objetivos de Carreira

    Neste item, por sua vez, você irá estipular o seu objetivo de carreira, ou seja, o que deseja fazer, como deseja fazer e onde. Por exemplo: “Pretendo abrir uma empresa que atue no ramo de educação, e que seja um ambiente saudável e nada cansativo”. Como você pode perceber, o objetivo aqui é ser dono do próprio negócio, o tipo de negócio é o ramo de educação e se deseja trabalhar em um ambiente saudável. Para atingir este objetivo é preciso definir estratégias e metas. Mas, como?

    1)      Primeiramente, é necessário definir quais são as competências necessárias para atingir estes objetivos. No exemplo, citamos Inglês e Espanhol Fluente.

    2)      Depois, você precisa apontar qual o seu nível em cada competência desejada e em quanto você precisa chegar.

    3)      Por último, você precisa registrar o que precisa fazer para alcançar estas competências e quanto pretende inicia-las e termina-las (e então quando efetivamente começou e terminou).

  • Objetivos Pessoais

    Por último,é necessário estipular seus objetivos pessoais. Neste exemplo, temos: “Quero ser completamente feliz no meu trabalho e ter tempo para conviver com minha família e meus amigos”. Como você pode perceber, é importante que os seus objetivos de carreira estejam coerente com seus objetivos pessoais. E objetivos pessoais são fundamentais para o Planejamento de Carreira, pois você precisa estar em equilíbrio para desempenhar bem suas funções.

    Neste item também é necessário estipular metas, como neste caso:

    1)      Criar uma rotina de trabalho

    2)      Passar todos os domingos com a família

    3)      Viajar uma vez por semestre

     

    Como fazer o seu planejamento de carreira

    E você acompanhar semestre a semestre se a meta estipulada foi concluída ou não.

    E você, já começou o seu Planejamento de Carreira? Conte-nos sua experiência nos comentários!

Compartilhe com amigos:

Inscreva-se e receba o conteúdo semanal
que realmente importa

Experimente! É grátis e, se não gostar, basta cancelar o envio com 1 clique.
 

Deixe seu comentário aqui

Buscar no Blog LUZ

Digite abaixo…

×
Receba a sua dose semanal de conhecimento grátis
×
[optin_monster_id]
[optin_monster_id]
[email]
[email]
[opt_in]
[opt_in]
[opt_in]
[opt_in]